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煉鋼廠包機責任制全面實施

  為加強天車設備的管理,確保天車正常有效的運行,從而保生產,車間領導決定三月份起全面施行包機管理,責任到人,重點是加強對天車的維護與保養。
  通過日常的維護保養和精心操作來抑制設備事故及操作事故的發生,為此車間領導作出了更精細化的管理要求,具體如下:

  1. 加油潤滑,要求定期,定人,定質,定量,定時對天車各部位進行潤滑保養。
  2. 螺絲緊固,對松動的設備緊固連接螺栓進行及時緊固。
  3. 清掃,對天車車體和作業現場進行清理和清掃,要求始終保持設備見本色,作業環境清潔有序(6S標準)如備件區域,天車各處大梁及樓梯區域。
  4. 日常點檢,在天車運行中及運行前后,依靠五感,即視、聽、嗅、味、觸的感覺來進行檢查,主要是震動,異響,損傷,異味,泄漏,腐蝕,溫度,壓力等。
  進入三月份“包機管理責任到人”制度的施行以來,不僅設備,現場環境衛生有了明顯改善,而且更重要的是提高了全員的思想意識, 責任意識,發現并處理了很多大大小小的缺陷和隱患,愿此制度在我車間長期堅持下去,促進我車間管理工作更好的發展!

可持續發展理念

競爭和創新是佰工生存發展的靈魂

經營理念

德者本也,財者末也,君子有大道,忠信以得之,不以利為利,以義為利也

用人理念

公司是創業者的舞臺、成功者的俱樂部,人皆可以為堯舜

核心價值觀

凝聚價值觀相同的優秀人才,通過智慧與實干合法地創造財富,共同創造企業價值及實現員工的自我價值

為什么選擇我們?

  • 2010年榮獲秦皇島市“年度民營企業成長進步獎”
  • 2011年被秦皇島市評為“年度民營企業20強”
  • 2011、2012、2013年榮獲秦皇島市“年度突出貢獻企業獎”
  • 2014年被全國工商聯評為“中國民營企業制造業500強”
  • 2009年被盧龍慈善協會評為“慈善濟困功臣”
  • 2010年榮獲秦皇島市“首屆秦皇島慈善特別獎”
  • 2011年被盧龍慈善協會評為“愛心企業”
  • 2012年榮獲河北省青少年發展基金會“2012年度河北省希望工程貢獻獎”
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